那人似是被触及到了什么伤心事一般，眼眸蓦的一红，随即抬眼狠狠地盯着新老板，“你再说一遍？”
许是因为那人的眼神过于可怕，新老板心里怂了，他“哼”了一声，转身回了办公室。
“你没事吧。”见新老板走了，旁边的同事轻声询问，“你别理他，他人就那样，没有能力脾气还特别大。”
“我不干了。”说完，他就将颈上挂着的工作证取了下来，连东西都没收，径直离开了公司。
离开的那人也是公司的老人了，他的母亲的确在去年不幸去世，所以新老板的那句话如同在他的伤口上撒盐。
“唉，又走了一个。”另一个同事拿起桌上的两沓文件，走到了复印机前。
“是啊，要是按这个样子下去，公司没过多久人全走了。”
“别抱怨了，等会老板又回来了。”
-
下午两点，会议室。
知道新老板脾气，所以各部门负责人已经提前十分钟到了会议室，但是原定的会议时间已经过了五分钟还不见新老板的踪影。
又等了一会儿，新老板才不急不缓的进入会议室。
“会议开始。”他靠在椅背上，右手指尖有意无意的敲一下会议桌。
思考了一会儿，他开口，“销售部门先来，这半个月我们公司销售业绩如何？”
被点到明的销售部总监一愣，面色有些难看。
“嗯？”见销售部总监迟迟没有动弹，新老板开口，语气带着分不耐。
“是。”不过数秒时间，他的额头已经出了微微细汗。
“这半个月我们的销售业绩……”
那人的声音微带着颤抖，没敢看新老板的表情。
“废物！”越听新老板的表情就愈加阴沉，不等销售部总监说完，新老板就站起身来将他手中握着的报表抢来，毫不犹豫的摔在了地上。
听到这两字，方圆眉头微皱，但是没有开口。
“为什么这半个月比上半个月的业绩还要差，公司白养你们的吗？”
他略显浑浊的眼睛有力的瞪着，面色铁青。
“给我个解释！”他抬手敲了敲桌子，目光重新锁到销售部总监的身上。
“可能是因为最近是销售淡季……所以……”
虽然口中是这样说，但是他心里明白，虽然以前的老板也没有什么能力，但是对于员工不至于像现在老板这样的苛刻，员工的积
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