只是玩笑如初，但身份责任都不同了，杨铭跟老友吃饭到十点多，陆元就接到了媳妇两个电话、微信一堆，旁敲侧击问什么时候回家。
“我真得走了。”陆元匆匆忙忙，“有时间咱们下次再好好聊聊！”
“快去忙吧！”杨铭并不挽留，陆元这日子是又当老公又当爹啊。
结婚真可怕！杨铭觉得如果有了孩子更可怕，现在照顾孩子简直是场灾难，小夫妻根本搞不定的。
送走了陆元自己也回家，睡一觉到天亮，再去一趟公司把到放假前的事情都明确了，并且宣布了一个员工们喜闻乐见的消息。
年终发奖金！
虽然过去一年公司都没有盈利，税务零申报，损益还会延续到后面五年，但是在战略上来说，公司做到了杨铭想要的程度。
“按照级别、入职时间不等，发放不同的年终奖励，具体大家可以去跟财务的美女们唠嗑了！”
“也提前祝愿大家，春节快乐！”杨铭素来废话很少，从没贯彻过精神，也不会强调什么狼性团队。
钱始终才是激发员工动力的第一要素，公司这上下一帮人，都乐呵的去围观了，然后就看到了一堆堆抢眼的钞票。
“老板壕气！”
“这一堆得有好几百万了吧？”
“这个春节终于有钱回去装逼了！”
“大家不要急！都有份的！”出纳妹子在大喊，见控制不住场面急了就站椅子上，“不要急！”
所有人都定住了，然后哈哈大笑。
因为最低的都有上万的奖励，中层管理人员那是五六万来算的，高层更是二三十万红包，用极富冲击力的钞票，诠释公司的豪爽。
杨铭这么豪气也是因为从员工走来，第二是最近的加班太严重了，大家都在苦战，如果还得不到该有的好处，萌生退意的人就多。
他不想这时候掉链子，所以左手好处右手加班，想要发达就得有好处。这一招直接稳住了许多员工的心，想跑的没那么多了。
……
搞定好这一关，杨铭也准备撤了。
还有几天就放假，事业得暂时放一放，考虑着回家该带点什么。然后电话给了张兵：“老三，什么时候回去？”
“再忙完这两天吧。”张兵最近倒是挺忙的，前阵子杨铭资助他们，入手了一家酒吧和一家主打中端的会所，生意人手都扩大了很多。
“管理手段要科学，适当的给手下办事，不然
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