很对，不过都是一些心灵鸡汤，一点也不实际！”
“呵呵……，实话实说总是有点讨厌哦！”
……
听着公司餐厅里周边员工们边吃饭边低声地议论纷纷，赵宏也是有些无奈。
这个世界就是这样的，不管什么事情总有人认为是“我为了你好”的做法。
就像天下父母最爱做的一件事，“让你拼命努力学习是为了你自己好！”
可是又有多少父母想过，自己的孩子不爱学习是因为什么？
一对不爱学的父母亲能生下一个不爱学习的孩子难道不是正常的吗？
自己做不到的事情凭什么就要你的孩子一定要做到呢？
所以说一定是强人所难啊！除非是生孩子的时候发生了什么，孩子有些方面不太像父母……
而如今这个关于996的问题，说白了为什么员工会觉得有些抱怨。
那是因为他们本来就不都是有潜力的人，其中大多数的人一辈子可能就是一个普通员。
而他们自己也从来没有想过真得做到与时俱进的努力进步，更没有想过什么时候可以创造一个“伟大”的企业，成为一个了不起的“企业家”。
他们本来就一个是想着，做好自己的工作，那一份自己该有的收入，养着自己家，过着不太好也不太差的生活，享受着一个普通人该有的，不太幸福快乐，也不太难过悲伤的生活！
这就是现实中的人们，谁也不能要求每一个人都应该努力学习、上进、甚至还无私奉献！
不是理想不好，只是距离普通人的生活有些太遥远了。
能开开心心地过好每一天的普通人的生活，在很多人看来已经非常不错了，至于那种非要高大上的要求，说得好听，做起来就不可能要求每一个人都做到了。
即使是公司的员老板，也不能要求所有员工都做到，否则那不就都是所谓的“精英”了吗？
“老田，你觉得他们说的怎么样？有没有什么不同的看法？”
赵宏边吃饭边和陪在自己身边的老田聊天，毕竟他还是一个普通员工，尽管说起来也算是一个主管级，甚至还拿着经理级的工资福利。
“呵呵……，我觉得谁说得好像都有一定的道理。老板说的喜欢996的员工，那肯定是没有错啊！毕竟谁不喜欢自己的员工给自己多付出一些劳动，创造很多的利润！
不过员工似乎也没什么错，毕竟每个人都不是生活在真空中。
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