他的英语现在虽然能熟练地交流，但是阅读还有一些生疏，许多单词，他都还不能熟练掌握。
众人开始并没有太在意，不认为一个外行在俱乐部的发展方面能有什么好的建议。但是很快，一个个脸色严肃了起来，很投入地看了进去，并且不时相互低声交流，用惊异的目光看向周南。
现代足球发展到现在还不到一百年，足球联赛的出现今年刚好六十年，现在的足球比赛正处于一个急剧膨胀的野蛮发展期。
从最开始的毫无规则，到现在球队都发展了自己的战术和教练，但是不管是战术还是规则，现在的发展都有非常严重的问题。
比如说，暴力行为现在在场上并没有太大约束，甚至是许多球队获胜的必要手段。而人们不仅不反感这些暴力行为，甚至是喜欢。
在场上打架，打架赢了，还能获得球迷的喜欢。要是打架打输了，却会受到耻笑。
还有后世处罚最严厉的背后铲人，这项规则实际上一直到后世的九十年代才完善。范巴斯滕就是因为遭受了太多的飞铲，脚筋都断了好几次，最后不得不退役。
另外，现在的比赛都还是两分制，而两分制与三分制最大的区别，就是容易造成平分，所以现在的足球比赛很多都是循环制，而不是淘汰制，就是因为平分的几率太大了。
然后，最被周南个人重视的就是球员的签约制。
足球比赛的签约制可以说是世界上最不合理的劳工制。
在博斯曼法案之前，球员的权益根本没法保护。哪怕合同期过去了，球员也不能跟别的球队签约。必须是原来的球队不要你了，你才能加入别的球队。
博斯曼法案之后，球员和球队的关系一下子平等起来了。但是这个时候，大的联赛的大球队，利用资金优势，一下子就变成了恶狼。
小地方的球队失去了自保能力，只能变成球星加工厂。
这就导致了一个严重的后果，那就是球员的工资越来越高，为了争夺天才球员，转会费也越来越高。
周南个人比较欣赏的是NBA的薪金模式，设置一个底线，比如说球员薪水不能超过球队收益的多少比例。
当然，NBA是因为有大学联赛免费提供人才，所以不存在转会费。
但是足球联赛可以设置一个限制，比如转会费不能超过球员合同年薪的十倍，这样就不会导致一个球员身价两亿欧元这样的不合理情况。
而且给球员薪水设置了一个标准，不能超
本章未完，请点击下一页继续阅读！