什么事情来，就以顾以南的脾气，可是非常的暴躁。安一只能安慰着顾以南，让他别再瞎想了，然后再安慰着杰森了，鼓励杰森振作起来，公司一定会没事的。
杰森点点头，然后安慰着顾以南。
安一说：“这个人一定还在你们公司，你们做的不是封住他的嘴，他的嘴肯定是封不住的，你要做的是让全公司的人互相监督着，看看有没有可疑的人。这个人之所以这么熟悉你们公司的账务还有工作上的事情，一定是来公司挺长的时间了，要是来的不久或者是刚来的话，也不会这么熟悉的。”
安一给他们两个人分析着，他们听到安一的分析，觉得非常的有道理，只不过安一说的让他们互相监督是怎么监督法。
“可是，我们要让他们怎么监督啊。现在很多员工知道公司发生了这种事情，都不想再这里干了，都要辞职，要是想再次俘获他们的心，可能就没有那么容易了。也许那个内鬼正在挑拨着呢。”杰森提出了他的疑惑。
“其实有个很简单的办法，就是不知道你们愿意不愿意了。”安一说。
杰森听了之后，很高兴，赶忙询问安一是什么办法。安一笑了笑问杰森他们现在的工资每个人基本是多少，杰森想都没想的告诉了安一，但是他疑惑的是，就告诉安一一个工资的问题，就能解决事情。
安一表示让顾以南给他们大家加工资，无论是新来的还是老员工，统统都加工资，而是每个人加的工资数要一样，而是加的工资也要多一点，让他们知道这是让他们好好工作的奖金。这样不就快速的俘获人心了吗。
听到安一说完之后，杰森顿时觉得安一脑回路清奇，怎么能想这样的办法出来，这样公司不就更赔了吗。不过安一却坚持让顾以南这样做，因为安一知道，只有顾以南这样的做了，公司才能好起来，如果不这样做的话，只能自暴自弃了。
听到安一这么坚持让他自己做，顾以南表示无所谓，能够拯救公司就行，就答应了安一，因为顾以南相信安一，安一一定会拯救他的公司的。
“喂，小李，你通知一下我们公司所有的员工，马上到一楼开会，我有重要的事情要告诉大家。”顾以南说。
“好的，董事长。”小李说。
其实小李是顾以南身边的秘书，这个安一是知道的，所以并不生气。
就这样，三个人下去了，把加工资的事情告诉了全体员工，并且说了一番支持大家的话，让大家继续努力。大家听了之后都特别的高兴，纷纷的努
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